Адрес: г. Екатеринбург, ул. Мамина-Сибиряка,
д. 101 (БЦ Манхэттен), офис 9.02 (9 этаж)

Изменения в налоговом законодательстве в 2026 году

С 1 января 2026 года малый бизнес столкнется с рядом ключевых законодательных изменений. Основной удар придется на рост налоговой нагрузки, однако новые правила также принесут дополнительные возможности для оптимизации расходов и работы с персоналом.

 

 Центральное изменение: рост ставки НДС до 22%

Наиболее значимым для большинства компаний станет повышение основной ставки налога на добавленную стоимость с 20% до 22%.

 

*   Что делать: Срочно проверить и обновить все шаблоны договоров, прайс-листов, кассовых программ и онлайн-касс, чтобы избежать ошибок в расчетах с 1 января.

*   Важный нюанс: Для социально значимых товаров (основные продукты, детские товары, лекарства) льготная ставка в 10% сохраняется. Предпринимателям в этих сферах нужно убедиться в корректном применении пониженной ставки.

 

 Ужесточение условий для «упрощенцев» (УСН)

Для бизнеса на упрощенной системе налогообложения критически снижен лимит доходов для сохранения освобождения от НДС.

*   Новый порог: Всего 20 млн рублей дохода за предыдущий год (вместо прежних 60 млн).

*   Последствие: Компании и ИП на УСН, чьи доходы превысят этот лимит, с 1 января 2026 года обязаны будут стать плательщиками НДС по ставке 22% и вести полноценный налоговый учет по этому налогу. Это потребует срочной подготовки бухгалтерии.

 

 Новые возможности и льготы

Параллельно с ужесточением правил законодатель предоставляет новые инструменты.

  1. Налоговый вычет для найма родителей: При найме сотрудников с двумя и более детьми, чей средний доход в семье ниже 1.5 прожиточных минимумов, работодатель сможет уменьшить уплачиваемый за них НДФЛ. По сути, ставка НДФЛ для таких работников снижается с 13% до 6%. Это новый инструмент социального пакета для привлечения лояльного персонала.
  2. Упрощенные выплаты сотрудникам: Повышена не облагаемая НДФЛ сумма единовременной выплаты работнику при рождении ребенка — теперь это до 1 млн рублей. Компании могут использовать это для укрепления корпоративной культуры без налоговых потерь.
  3. Эксперимент с больничными для самозанятых: С января стартует программа, позволяющая самозанятым партнерам (фрилансерам, исполнителям) добровольно платить взносы и получать право на оплачиваемый больничный. Для бизнеса это снижает риски срывов договоров из-за болезни ключевого подрядчика.

 

 Усиление защиты от мошенников и цифровизация

*   С 1 января 2026 года банки будут активнее блокировать подозрительные операции. Важно заранее уведомлять банк о крупных предстоящих сделках, чтобы избежать заморозки счетов.

*   С 1 сентября 2026 года начнется массовое внедрение цифрового рубля. Крупнейшие банки-партнеры малого бизнеса будут обязаны обеспечить его прием. Стоит заранее изучить технологию для будущих расчетов.

 

  Выводы и практические шаги для бизнеса

До конца 2025 года владельцам малого бизнеса необходимо:

  1. Провести налоговый аудит: Оценить последствия перехода на НДС для «упрощенцев», чьи доходы приближаются к новому лимиту.
  2. Обновить финансовые документы: Внести изменения, связанные со ставкой НДС 22%, во все внутренние шаблоны и программное обеспечение.
  3. Проанализировать кадровую политику: Рассмотреть возможность использования новых льгот при найме сотрудников с детьми.
  4. Проинформировать бухгалтерию: Обсудить с бухгалтером или аутсорсинговой компанией все грядущие изменения в расчетах и отчетности.